Descripción del empleo / Job Description
El trabajo en esta clase es de moderada responsabilidad y complejidad que conlleva el estudiar, investigar, analizar, asesorar y recomendar sobre los asuntos jurídicos asignados. El empleado trabaja bajo la supervisión general de un superior jerárquico, quien le imparte instrucciones generales en los aspectos comunes del puesto, y específicas en situaciones nuevas o imprevistas. Puede estar asignado a la Oficina de Servicios Legales o departamento u oficina municipal que atienda asuntos legales considerables como permisos o recursos humanos. Ejerce iniciativa y criterio propio en el desempeño de sus funciones, enmarcado en el ordenamiento jurídico aplicable y las normas éticas que rigen el ejercicio de la abogacía. Su trabajo se revisa mediante la evaluación de los informes y opiniones que presenta, en reuniones con su supervisor para determinar cumplimiento con la normativa aplicable y por los resultados obtenidos.
*Admitido por el Tribunal Supremo de Puerto Rico a ejercer la profesión de abogado.
– Estudia, investiga y analiza los asuntos jurídicos asignados y prepara informes u opiniones con el asesoramiento y recomendaciones correspondientes.
– Participa en el asesoramiento a la Autoridad Nominadora y funcionarios municipales sobre diversos asuntos relacionados con la normativa aplicable a los municipios.
– Colabora en el estudio y redacción de memoriales explicativos, anteproyectos y proyectos de ordenanzas y resoluciones de la Legislatura Municipal y presenta recomendaciones y comentarios sobre la posición del Municipio respecto a la legislación propuesta.
– Colabora en el estudio y redacción de memoriales explicativos, anteproyectos y proyectos de Ley de la Legislatura Municipal y presenta recomendaciones y comentarios sobre la posición del Municipio respecto a la legislación propuesta.
– Recopila y analiza evidencia documental o testifical necesaria para representar adecuadamente al Municipio.
– Comparece ante los tribunales, foros administrativos y agencias en representación del Municipio Autónomo de Ponce.
– Estudia y analiza expedientes administrativos de reclamaciones o querellas con el propósito de evaluar e investigar los elementos del caso asignado de acuerdo con la normativa aplicable.
– Colabora en el análisis e interpretación de normativa, directrices, guías jurisprudenciales y material interpretativo relacionado con legislación federal aplicable a los fondos que administra el Municipio.
– Redacta, analiza y revisa reglamentos, órdenes administrativas, órdenes ejecutivas y documentos legales, como: reclamaciones, proyectos de ordenanzas o resoluciones, demandas, mociones, interrogatorios, opiniones legales, minutas, memorandos de derecho, alegatos, declaraciones juradas y otros documentos relacionados con las transacciones jurídicas.
– Preside vistas administrativas de acuerdo con la normativa aplicable y redacta los informes correspondientes.
– Toma juramento de fidelidad y toma de posesión del puesto a empleados y funcionarios municipales.
– Prepara, redacta y revisa contratos, comunicaciones, informes y otros documentos para determinar su corrección y cumplimiento con el ordenamiento jurídico vigente y formula las recomendaciones correspondientes.
– Entrevista y toma declaraciones juradas a empleados, funcionarios y demás partes involucradas en los casos bajo investigación para obtener la información necesaria y redacta los informes correspondientes.
– Asiste a reuniones, adiestramientos y otras actividades de capacitación profesional relacionadas con su área de competencia.
CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS:
–Conocimiento del derecho estatutario del Estado Libre Asociado de Puerto Rico y federal y su jurisprudencia.
– Conocimiento de las leyes, reglamentos y jurisprudencia del Estado Libre Asociado de Puerto Rico y federal que aplica al Municipio.
– Conocimiento considerable de las fuentes de información jurídica y de los principios, métodos, técnicas y mejores prácticas de investigación y análisis jurídico.
– Conocimiento de las prácticas de litigación, del procedimiento civil y de las reglas de evidencia.
– Conocimiento de la Ley de Ética Gubernamental y de las normas éticas que rigen el ejercicio de la abogacía.
– Conocimiento del Código Municipal, Ley 107-2020, según enmendada, y otras leyes y normativas aplicables a los municipios.
– Conocimiento del funcionamiento y de la estructura organizacional del Municipio Autónomo de Ponce.
– Habilidad para la investigación jurídica y para analizar e interpretar situaciones legales, evidencia, documentos y otros instrumentos legales.
– Habilidad para organizar datos, argumentos y para presentar evidencia y otro material legal en forma coherente y persuasiva.
– Habilidad para redactar informes, contratos, memorandos de derecho, reglamentos, opiniones, memoriales, anteproyectos y otros documentos jurídicos.
– Habilidad para la resolución y manejo de conflictos.
– Habilidad para observar y mantener una conducta en cumplimiento de los principios éticos del servicio público.
– Habilidad para mantener discreción y confidencialidad en el ejercicio de sus funciones.
– Habilidad para expresarse con corrección y exactitud, verbalmente y por escrito en los idiomas español e inglés.
– Habilidad para seguir instrucciones verbales y escritas.
– Habilidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con superiores, compañeros de trabajo, colegas y público en general.
– Destreza en la operación de sistemas computadorizados, aplicaciones especializadas, computadoras, aplicaciones y otros equipos de oficina.